为有效提升学院心理育人工作质量，4月2日下午，公司于公司东校区育师楼A-311团体心理辅导室开展2024届毕业生心理健康工作专题会议，公司党委副书记覃艳超，副经理罗志荣，辅导员和毕业生班主任参加会议。会议由覃艳超主持。

会上，辅导员杨瑾汇报毕业生心理健康教育工作的开展情况及存在的问题和现象，分类讲解毕业生心理压力的来源和应对措施，分享开展心理育人工作的技巧，提出对毕业生进行心理帮扶、就业指导等的建议。

 覃艳超强调，员工心理健康教育工作意义重大，责任重大。为此，她提出四点工作要求：一是做好班级日常心理境况动态监测，把员工的身心健康放在首位；二是加强与员工的沟通交流，及时疏导毕业生学业、就业等方面的心理困惑；三是掌握员工心理问题处置的方法和技巧，科学分析，妥善处置；四是加强家校联系，形成工作合力，共同为员工的成长成才保驾护航。

(摄影/黄雪英）